Auswahlverfahren

Die Besetzung der Doktoratsstellen erfolgt im Rahmen eines strukturierten, offenen und transparenten Verfahrens gemäß der OTM-R Policy der TU Wien (Richtlinie zu einem offenen, transparenten und leistungsbezogenen Rekrutierungsverfahren).

Nach Ablauf der Bewerbungsfrist werden zunächst alle zulässigen Bewerbungen auf die Erfüllung der formalen Voraussetzungen geprüft. Anschließend werden sie von den Projektleiter_innen anhand vordefinierter Auswahlkriterien bewertet. Die Kandidat_innen, die in die engere Wahl kommen, werden zu mehreren Auswahlrunden eingeladen, darunter Online-Interviews und eine abschließende Anhörung vor dem Rekrutierungsausschuss. Dieser mehrstufige Prozess soll Fairness, Gleichbehandlung und eine leistungsorientierte Auswahl sicherstellen und fördert gleichzeitig Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit.

Freie Stellen

TU-BRIDGE - CALL OFFEN

Bewerbungen sind bis 18.06.2026 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich.

COMPUTATIONAL SUSTAINABILITY - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen sind bis 14.05.2026 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich.

AUTOMATED REASONING - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen waren bis 27.11.2025 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich. 

GREENCHEM-TECHHUB - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen waren bis 16.10.2025 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich. 

FUTURE THz - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen waren bis 09.10.2025 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich. 

SOLVER CALL - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen waren bis 08.05.2025 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich. 

Scies4Free - CALL GESCHLOSSEN

Bewerbungen waren bis 13.06.2024 über das Bewerbungsportal der TU Wien möglich.
 

Weitere Jobangebote der TU Wien finden Sie im Jobportal.