Wolfgang Güttel ist Universitätsprofessor für Personal- und Unternehmensführung am Institut für Managementwissenschaften und Dean der Academy for Continuing Education der TU Wien. Er beforscht die Themen Leadership, Strategie & Change Management. Davor war er Institutsvorstand für Leadership und Change Management an der Johannes Kepler Universität Linz sowie Geschäftsführer der LIMAK Austrian Business School.

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Yanis Hamdali ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehrstuhl für Internationales Management der Europa-Universität Viadrina. Seine Forschungsinteressen liegen in der Rolle des Timing von Innovationen und die Konstruktion von Zukünften in Organisationen. Seine Forschung wurde mehrfach ausgezeichnet.
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Astrid Kleinhanns-Rollé ist Universitätsassistentin (Postdoc) an der Leadership & Strategy Research Group am Institut für Managementwissenschaften der TU Wien. Davor begründete sie als Managing Director 2004 die WU Executive Academy der WU Wien und brachte diese zu einem international anerkannten Business School. Davor war sie als Unternehmensberaterin für die Boston Consulting Group tätig.
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© Luiza Puiu

Sabine Köszegi ist Professorin für Arbeitswissenschaft und Organisation am Institut für Managementwissenschaften der TU und leitet das Dokotoratskolleg Trust in Robots sowie das Management & Technology MBA-Programm Innovation, Digitalization, and Entrepreneurship. Ihre Forschungsschwerpunkte liegen in Social Robotics, New World of Work, Organization and Gender Studies sowie Management von Konflikten, Digitalisierung & Robotics.
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Mag. Dr. Helmut Aigner ist seit mehr als 20 Jahren Vortragender im Bereich MBA/Corporate Finance an der Donau Universität Krems und an der TU Wien. In der Praxis beschäftigt sich Mag. Dr. Aigner mit Projekten im Bereich M&A, Strategic Planning, Controlling, Accounting, Financial Management, Management Information Systems, Feasibility Studies, Company Analysis, und Business Valuation.

Tina C. Ambos ist Professorin für Internationales Management und Direktorin des i2i Hub for Intrapreneurship and Innovation an der Universität Genf. Davor war sie Professorin für Strategie an der University of Sussex und hatte zuvor den Lehrstuhl für Internationales Management an der JKU (Österreich) inne. Ihr Forschungs- und Beratungsprojekte umfassen Wissensmanagement, Innovation und strategisches Management von internationalen Organisationen.
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Christian Geiger ist seit über 20 Jahren Entwickler von Planspielen für Unternehmen und Hochschulen im In- und Ausland. Er hat eine kaufmännische Bankberufsausbildung und studierte Volkswirtschaft an der Universität Heidelberg. Er ist Experte in der Konzeption und Durchführung von Planspielen.

Als Gründer von accounting for funding e. U. ist Roland Gutmann spezialisiert auf Finanzcontrolling von Förderprojekten. Zuvor leitete er die 5 Jahre die Abteilung Betriebswirtschaft und Konzerncontrolling des Austrian Institute of Technology. Er hat jahrelange Führungserfahrung in den Fachbereichen Accounting und Management Control (Kostenrechnung) sowie Controlling. 
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www.accountingforfunding.at, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster

Karl-Heinz Leitner ist Senior Scientist im Center for Innovation Systems & Policy am Austrian Institute of Technology und Professor für Innovationsmanagement an der Karl-Franzens-Universität Graz. Seine Schwerpunkte sind Strategieentwicklung, Innovationsmanagement, Entrepreneurship, Forschungspolitik sowie zahlreiche Forschungs- und Beratungsprojekte für Unternehmen, Ministerien und die Europäische Union.  
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Klaus Nordhausen ist Universitätsdozent für Statistik an der Universität von Jyväskylä, Finnland. Zuvor war er Assistant Professor am Institut für Stochastik und Wirtschaftsmathematik sowie Associate Professor für Computational Statistics an der TU Wien. Seine Forschung umfasst supervised and unsupervised dimension reduction, blind source separation, independent components analysis, robust and nonparametric methods und computational statistics. 
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Ferry Stocker ist Lektor für Volkswirtschaftslehre an der Wirtschaftsuniversität Wien, der TU Wien und an der Donau-Universität Krems. Seine Forschungsschwerpunkte sind Europäische Integration, im besonderen Europäische Monetäre Integration, Angewandte Mikroökonomik (‚Managerial Economics’) und Didaktik der Volkswirtschaftslehre.

Als Mitbegründerin und Leiterin des enable2change Netzwerks ist Dagmar Silvius-Zuchi eine erfahrene Beraterin und Trainerin sowie Dozentin an verschiedenen Universitäten. Ihre Schwerpunkte sind Stakeholder-orientiertes Projekt- und Programm- sowie Change Management, systemische Methoden für das Management, Gestaltung von Co-Creation-Prozessen.
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www.enable2change.at, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster

Florian Bauer ist Inhaber des Sir Roland Smith Lehrstuhls für Strategisches Management an der Lancaster University Management School. Er untersucht nachhaltige Unternehmensentwicklung und organisatorische Transformationsprozesse, insbesondere Fusionen und Übernahmen. Er ist weiters Chefredakteur der M&A Review und Mitgründer der MADiscover GmbH (Digitalisierung von M&A Screening).

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Martin Friesl ist Professor für Betriebswirtschaftslehre an der Universität Bamberg, Professor für Strategisches Management an der Lancaster University Management School und Associate Editor des International Journal of Management Reviews (IJMR). Seine Forschung konzentriert sich auf strategische Erneuerung, Strategieimplementierung und die Entwicklung und Replikation von organisationalen Fähigkeiten.

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Wolfgang H. Güttel is university professor for human resources and corporate management at the Institute for Management Sciences, Dean of the Academy for Continuing Education (ACE) at the Vienna University of Technology. His research is dedicated to the topics of leadership, strategy & change management. Previously, he was head of the institute for leadership and change management at the Johannes Kepler University in Linz and co-managing director of the LIMAK Austrian Business School.

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Ann-Christine Schulz ist Forschungskoordinatorin und Senior Researcher am Institute for Digital Transformation and Strategy (IDS). Zuvor war sie als Juniorprofessorin für Corporate Strategy an der Freien Universität Berlin und als Gastwissenschaftlerin an der UC Irvine und der WU Wien tätig. Ihre Forschungsinteressen liegen in den Bereichen Restrukturierung, Akquisition, Managementvergütung.

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Walter Schwaiger ist Vorstand des Instituts für Managementwissenschaften und Professor an der TU Wien. Seine Lehr- und Forschungsinteressen umfassen IFRS-Finanzmanagement: Investition und Finanzierung, Kosten- und Leistungsrechnung, Controlling sowie Enterprise Risk Management und IT-basierte Managementsysteme.

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Univ.-Prof. Dr. Jochen Koch ist Inhaber des Lehrstuhls für Management und Organisation und Direktor des Zentrums für Entrepreneurship-Forschung an der Europa-Universität Viadrina, Frankfurt | Oder. Seine Forschungsschwerpunkte sind strategische Heuristiken und Kommunikation in Organisationen, organisatorische Kreativität, Pfadabhängigkeit und die strategische Entwicklung aufstrebender Märkte (zB Start-ups).

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Dr. Raluca Ionescu ist Juristin und Verhandlungsexpertin. Sie verfügt über 22 Jahre Erfahrung im multinationalen Bankenwesen, in denen sie zahlreiche Verhandlungen mit internationalen Geschäftspartnern aus verschiedenen Branchen und unterschiedlichen Kulturen geführt hat.

IM Ing. Dipl.-Ing. Dragos-Cristian Vasilescu ist Berater, Trainer, Dozent und Programmkoordinator für Verhandlung, Management und Innovation. Seit mehr als 10 Jahren unterrichtet er an der Technischen Universität Wien, der Wirtschaftsuniversität Wien, der FH Wien der WKW und mehreren anderen Universitäten.

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