Die TU Wien setzt sich für Chancengleichheit der Geschlechter auf allen Ebenen ein. Erfreulicherweise ist der Anteil weiblicher Studierender mittlerweile auf ein Drittel gestiegen, doch bei den Studienabschlüssen und in den weiteren Karrierestufen liegt dieser darunter. Eine wesentliche Rolle bei der Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses haben Führungskräfte. Was kann man als Führungskraft konkret tun, um Chancengleichheit im eigenen Bereich zu fördern?

An der TU Wien gibt es bereits viele Ideen und Erfahrungen zum Thema, wie die Abteilung Genderkompetenz, öffnet in einem neuen Fenster nun exemplarisch mit der Interviewserie Chancengleichheit? Nachgefragt! zeigt:
Über den Sommer 2020 haben TUW-Studentinnen Professoren und Führungskräfte interviewt – coronabedingt in virtuellen Meetings. Was kann Chancengleichheit eigentlich bedeuten? Wie hoch ist der Frauenanteil im eigenen Bereich? Und welche Erfahrungen haben Führungskräfte mit verschiedenen Maßnahmen in puncto Chancengleichheit gemacht? Jeden Dienstag ab 12:00 Uhr gibt es neue Einblicke, wie Chancengleichheit an der TU Wien gelebt werden kann.

Die Interviewserie ist im Zuge des H2020-Projekts „Gender Equality in Engineering through Communication and Commitment“, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster entstanden, das von der TU Wien koordiniert wird. GEECCO setzt sich auf drei Ebenen für Chancengleichheit ein: Beseitigung der Karrierehindernisse von Frauen, Stärkung von geschlechtergerechten Entscheidungsstrukturen, Integration von Gender in Forschung und Lehre.

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Teaser

17.11.2020 | Prof. Christoph Mecklenbräuker, Institutsvorstand Telecommunications und Fachbereichsleiter.

Interview: Kira Eresina

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Prof. Christoph Mecklenbräuker; Institutsvorstand Telecommunications und Fachbereichsleiter

10.11.2020 | Prof. Ronald Blab, Dekan der Fakultät für Bau- und Umweltingenieurwesen, Forschungs- und Fachbereichsleiter

Interview: Lilie Lin

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Prof. Ronald Blab, Dekan der Fakultät für Bau- und Umweltingenieurwesen

04.11.2020 | Prof. Gerhard Schütz, Leiter des Forschungsbereichs Biophysics

Interview: Antonia Niedermann

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Prof. Gerhard Schütz, Leider des Forschungsbereichs Biophysics

27.10.2020 | Prof. Marko Mihovilovic, Dekan der Fakultät für Technische Chemie

Interview: Veronika Lederer

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Prof. Marko Mihovilovic, Dekan der Fakultät für Technische Chemie

20.10.2020 | Prof. Thorsten Schumm, Vorstand Atominstitut, Leiter mehrerer Forschungs- und Fachbereiche

Interview: Kira Eresina

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Prof. Thorsten Schumm, Vorstand Atominstitut, Leiter mehrerer Forschuns- und Fachbereiche

13.10.2020 | Prof. Stefan Woltran, Leiter des Forschungsbereichs Databases and Artificial Intelligence

Interview: Lilie Lin

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Prof. Stefan Woltran, Leiter des Forschungsbereich Databases and Artificial Intelligence

06.10.2020 | Prof. Carsten Gachot, Leiter der Forschungsgruppe Tribologie

Interview: Antonia Niedermann

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Prof. Carsten Gachot, Leiter der Forschungsgruppe Tribologie

29.09.2020 | Prof. Sebastian Schlund, Leiter des Forschungsbereichs Mensch-Maschine-Interaktion

Interview: Veronika Lederer

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Prof. Sebastian Schlund, Leiter des Forschungsbereichs Mensch-Maschine-Interaktion

22.09.2020 | Martin Kolassa, CFO & Leiter TUW Finanzen

Interview: Kira Eresina

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Martin Kolassa, CFO & Leiter TUW Finanzen

15.09.2020 | Prof. Norbert Pfeifer, Senatsvorsitzender und Leiter des Forschungsbereichs Photogrammetrie

Interview: Lilie Lin

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Prof. Norbert Pfeifer, Senatsvorsitzender und Leiter des Forschungsbereichs Photogrammetrie